教师资格证面试需要达到60分才能合格，总分为100分。
面试成绩由各项得分相加得出，每个分项的权重由考试大纲确定。以中学教师资格证面试为例，共有八大项评估标准：职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质、教学设计、教学实施和教学评价。只要在这些项中得分累加达到60分，即可及格。
面试采用结构化面试和情境模拟等方式进行，包括抽题、备课（活动设计）、回答指定问题、示范授课、答辩（陈述）和评分等环节。
申请幼儿园教师资格的考生，主要考查职业认知、心理素质、仪表仪态、交流沟通能力等基本素养以及了解幼儿的能力和技巧，还有评价反思能力等。
申请小学和中学教师资格的考生，则会重点考察职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达能力和思维品质等基本素养，以及教学设计、实施和评价等基本教学技能。
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