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人力资源管理专业的考生报考教师资格证有什么条件

更新时间:2018-10-10 来源:广东教师资格证考试网  阅读()

人力资源管理专业的考生报考教师资格证有什么条件

人力资源管理专业是目前较为热门的大学专业,很多高三的学生都有意报读这门专业。很多人力资源专业的学生在大三或大四学年都想报考教师资格证,可见教师资格证非常受这个专业考生的欢迎。那么,人力资源专业的考生报考教师资格证需要什么条件呢?


教师资格证改革后,什么专业的考生都可以报考教师资格证,这个规定给了人力资源专业的考生极大的便利。当然,专业满足报考要求,考生的个人品质也需要过关。有违法犯罪行为的考生,无论是什么专业,都不能报考教师资格证。


由于教师资格证是教师上岗的重要凭证,因此报考教师资格证有学历要求。大专及以上学历可以报考教师资格证,大专人力资源专业的考生报考教师资格证,只能选择幼儿园和小学这两个学段的教师资格证;本科学历的考生,可以报考所有学段的教师资格证。


人力资源专业的在校生,听闻在校期间也能报考教师资格证,也都跃跃欲试,然而,在校生报考教师资格证有学年的限制。根据规定,大专生毕业学年可以报考教师资格证;本科生大三学年可以报考教师资格证。这个规定是为了考生考虑,因为申请教师资格认定需要本人的毕业证书原件,倘若考生只是大一学年的同学,取得成绩合格证明后,还需等几年的时间才能申请教师资格认定,这就存在教师资格证合格成绩证明过期的情况。


以上就是人力资源专业的考生报考教师资格证的相关条件,有疑惑的考生,也可以咨询相关老师。

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